ניהול מחלקת גיוסי מאסה ומשאבי אנוש – jb 1574

Posted 3 שבועות ago
ניהול מוקד גיוס המונה 7 מראיינות טלפוניות + צוות נוסף שכולל 2 מראיינות פרונטליות + רכזת שכר (סה"כ כ-10 כפיפות) לעמידה ביעדי גיוסים אגרסיביים ואינטנסיביים ברמה חודשית ושנתית. פיתוח מקורות גיוס, הוצאות דוחות שוטפים, עבודה מול מנהלים מגייסים, תפעול צוות מפרסמים שעובד מהבית.
גיוס בעיקר למוקדים- מוקדי שירות ומכירה, מוקדי זימון תורים ועודעבודה מול ממשקים פנים וחוץ ארגוניים. כפיפות לישירה לסמנכ"לית משאבי אנוש של הקבוצה.
דרישות:
בעל/ת ניסיון ניהולי במוקד מכירות או בגיוסי מאסה- חובה. ניסיון במוקדי מכירות או ניסיון בגיוס.
הבנה ברשתות חברתיות. שליטה מלאה בתוכנות אופיס.
יכולת לעבוד בסביבת עבודה דינמית, אינטנסיבית, לחוצה מאוד. יכולת הנעת עובדים, יכולת עמידה בסביבת עבודה בעלת יעדים מדידים. יחסי אנוש מעולים, מולטיטאסקינג, ראש גדול, אהבה ומכוונות לתחום הגיוס – חובה, רעב לעשיה. אישיות מאוד חזקה וכריזמטית.

Apply Online